在充滿活力與創意的工作環境中，公司一直致力于激發每位員工的創新潛力。我們相信，每一個具有前瞻性的想法都可能成為推動公司發展的重要力量。為此公司成立了合理化建議獎勵機制，并不定期的對員工所提合理化建議進行評審，所有評審通過的員工將獲得相應的紅包獎勵。 

  以下是2024年5月至7月獲得合理化建議獎勵的員工：

   生產技術部：蔡國清、陳選、李慧紅、李喜成、孫陳、夏粉白、向友明、印金橋、張濤、周樹權

   運營管理部：吳斌、肖娟娟、吳常平

我們為這些創新者的卓越表現感到驕傲，他們的智慧與努力不僅提升了公司的核心競爭力，也為全體員工樹立了榜樣。讓我們攜手并肩，以更加昂揚的姿態迎接未來的挑戰和機遇！